Pesquisa

    Canal de Denúncias PeloBrasil360

    Use o chat abaixo para enviar denúncias e relatos do seu bairro.

    Conformidade GDPR

    Utilizamos cookies para garantir a melhor experiência no nosso website. Ao continuar a usar o nosso site, aceita a nossa utilização de cookies, Política de Privacidade, e Termos de Serviço.

    Quadrilha armada invade empresa, faz funcionário refém e rouba bobinas de cobre em Cabreúva

    15 hours ago

    Caso foi registrado na delegacia de Cabreúva (SP) Google Maps/Reprodução Uma quadrilha armada e encapuzada invadiu uma empresa, fez um funcionário refém e roubou diversas bobinas de cobre no bairro Nova Pinhal IV, em Cabreúva (SP), na noite de quinta-feira (9). Ninguém foi preso. Segundo o boletim de ocorrência, os homens chegaram ao local com os rostos tampados e renderam o porteiro da empresa, apontando uma arma na cabeça. A vítima foi mantida refém por um período de três horas. 📲 Participe do canal do g1 Sorocaba e Jundiaí no WhatsApp Agora no g1 Os envolvidos ameaçaram o porteiro de morte durante toda a ação. Eles entraram com um caminhão na empresa e levaram os itens. Segundo a polícia, ainda não há uma quantidade exata de quantas bobinas foram roubadas. Ainda conforme o registro, a quadrilha se comunicou o tempo todo por meio de um sistema de rádio. Eles fugiram e não haviam sido identificados até a publicação desta reportagem. Uma perícia foi feita no local. O caso foi registrado como roubo na madrugada de sexta-feira (10) no 1º DP de Cabreúva e é investigado. Initial plugin text Veja mais notícias da região no g1 Sorocaba e Jundiaí VÍDEOS: assista às reportagens da TV TEM
    Clique aqui para Ler Mais
    Artigo Anterior
    Argentina e Inglaterra se enfrentam na semifinal da Copa do Mundo; entenda rivalidade histórica entre os dois países
    Artigo Seguinte
    VÍDEOS: Liberal Comunidade de domingo, 12 de julho de 2026

    Relacionados Notícias do Brasil Atualizações:

    Tem a certeza? Deseja eliminar este comentário..! Remover Cancelar

    Comentários (0)

      Deixe um comentário